หน่วย
1. กลยุทธ์ AI สำหรับผู้บริหาร: ทำไม บทบาท ขอบเขต และการกำกับดูแลอย่างมีความรับผิดชอบ 2. สอดคล้องกับวิสัยทัศน์และกลยุทธ์ทางธุรกิจของ AI Transformation 3. การประเมินวุฒิภาวะและแผนงานของ AI 4. การกำหนดและจัดลำดับความสำคัญพื้นที่การใช้งาน 5. ROI การวัดมูลค่าทางธุรกิจและผลประโยชน์ 6. ความเสี่ยงเฉพาะของ AI และการบริหารความเสี่ยง 7. การกำกับดูแล นโยบาย และโครงสร้างคณะกรรมการของ AI 8. AI ที่มีจริยธรรมและความรับผิดชอบ 9. การปฏิบัติตาม: กฎหมาย AI ของสหภาพยุโรปและ KVKK 10. ทีมงาน ความสามารถ และองค์กร 11. การจัดซื้อ การสร้างการจัดซื้อ และการจัดการซัพพลายเออร์ 12. การจัดการการเปลี่ยนแปลงและการยอมรับ
หน่วย 8 / 12

AI ที่มีจริยธรรมและความรับผิดชอบ

กำไร:

  • ความสามารถในการเชื่อมโยงหลักการ AI ที่มีความรับผิดชอบ (ความยุติธรรม ความโปร่งใส ความรับผิดชอบ ความเป็นส่วนตัว การกำกับดูแลของมนุษย์ ความปลอดภัย ความยั่งยืน) เข้ากับการตัดสินใจที่เป็นรูปธรรม
  • ความสามารถในการทดสอบฝ่ายที่ได้รับผลกระทบและความลำเอียงโดยแยกจริยธรรมออกจากการปฏิบัติตามกฎหมาย และแยกแยะระหว่าง 'เราทำได้' และ 'เราควร'
  • ความสามารถในการลดสถานการณ์การละเมิดล่วงหน้าโดยการฝังความโปร่งใส การตรวจสอบโดยมนุษย์ และการอุทธรณ์ในการออกแบบ

สตาร์ทอัพด้าน AI สามารถมีความสมบูรณ์แบบทางเทคนิค สร้างผลกำไรทางการเงิน และดำเนินไปได้อย่างถูกกฎหมาย แต่มันก็ยังอาจผิดได้ จริยธรรมคือความแตกต่างระหว่าง "เราทำได้" และ "เราควร" สำหรับผู้จัดการอาวุโส จริยธรรมไม่ใช่เรื่องของการตกแต่งหรือการประชาสัมพันธ์ เป็นรากฐานที่รักษาความน่าเชื่อถือ ชื่อเสียง และความชอบธรรมทางสังคมของสถาบันในระยะยาว ในหน่วยนี้ คุณจะได้เรียนรู้หลักการของ AI ที่มีความรับผิดชอบ (แนวทางในการพัฒนาและการใช้ปัญญาประดิษฐ์ในลักษณะที่ยุติธรรม โปร่งใส รับผิดชอบ และเคารพในศักดิ์ศรีความเป็นมนุษย์) และวิธีสะท้อนสิ่งเหล่านี้ในการตัดสินใจในแต่ละวัน

หลักการพื้นฐานของ AI ที่มีความรับผิดชอบ

กรอบการทำงานที่แตกต่างกันเป็นไปตามหลักการที่คล้ายคลึงกัน สรุปการปฏิบัติสำหรับผู้จัดการ:

หลักการ

คุณหมายถึงอะไร?

คำถามของผู้ดูแลระบบ

ความยุติธรรม

การไม่เลือกปฏิบัติ

สิ่งนี้ส่งผลกระทบต่อกลุ่มอย่างไม่ยุติธรรมหรือไม่?

ความโปร่งใส

เข้าใจได้

เราสามารถอธิบายเหตุผลในการตัดสินใจได้หรือไม่?

ความรับผิดชอบ

การระบุผู้ที่รับผิดชอบ

หากเกิดข้อผิดพลาดใครจะเป็นผู้รับผิดชอบ?

ความเป็นส่วนตัว

การเคารพข้อมูลส่วนบุคคล

เรามีสิทธิ์ใช้ข้อมูลหรือไม่?

การเฝ้าระวังของมนุษย์

อยู่ในการควบคุม

คนหนึ่งสามารถคัดค้านและหยุดมันได้หรือไม่?

ความปลอดภัย

อย่าทำอันตราย

สิ่งนี้อาจถูกละเมิดหรือไม่?

ความยั่งยืน

ผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม/สังคม

เรากำหนดต้นทุนให้ใคร?

หลักการเหล่านี้ไม่ใช่นามธรรม แต่ละรายการสามารถเชื่อมโยงกับการตัดสินใจที่เป็นรูปธรรมได้ ตัวอย่างเช่น “ความโปร่งใส” หมายถึงการให้ลูกค้าทราบว่าพวกเขากำลังพูดคุยกับ AI “การกำกับดูแลโดยมนุษย์” หมายถึง การให้มนุษย์ตรวจสอบการปฏิเสธสินเชื่อและปล่อยให้มีการอุทธรณ์ได้

เคล็ดลับ: ในการตัดสินใจของ AI ที่มีผลกระทบสูงทุกครั้ง ให้ถามคำถามหนึ่งข้อ: “ฉันสามารถอธิบายอย่างชัดเจนและยืนหยัดอยู่เบื้องหลังการตัดสินใจนี้ต่อบุคคลที่ได้รับผลกระทบเชิงลบมากที่สุดได้หรือไม่” หากการตอบกลับนี้ทำให้ขุ่นเคือง แสดงว่ามีปัญหาด้านจริยธรรม

จริยธรรมแตกต่างจากกฎหมาย

ความแตกต่างที่สำคัญ: การปฏิบัติตามกฎหมาย (บทที่ 9) เป็นขั้นต่ำสุด; จริยธรรมเป็นบรรทัดที่สูงกว่า บางสิ่งบางอย่างอาจจะถูกกฎหมายแต่ผิดจรรยาบรรณ ตัวอย่างเช่น แอปอาจไม่ได้รับอนุญาตให้ใช้ปัญญาประดิษฐ์เพื่อบิดเบือนพฤติกรรมของผู้ใช้ แต่ถือเป็นการกระทำที่ผิดจรรยาบรรณ สถาบันที่รับผิดชอบ “ห้ามหรือเปล่า?” ไม่ใช่ "จริงเหรอ?" เขาถาม

ทีละขั้นตอน: ฝังจริยธรรมในการตัดสินใจ

1. ระบุผู้ได้รับผลกระทบ ใครได้รับผลกระทบจากความคิดริเริ่มนี้? (ลูกค้า พนักงาน สังคม กลุ่มผู้ด้อยโอกาส)

2. สแกนด้วยนโยบาย ตั้งคำถามถึงความคิดริเริ่มในแง่ของหลักการแต่ละข้อข้างต้น

3. ทดสอบอคติและอันตราย รูปแบบดังกล่าวส่งผลกระทบต่อกลุ่มบางกลุ่มอย่างไม่ยุติธรรมหรือไม่? สถานการณ์การละเมิดคืออะไร?

4. เพิ่มความโปร่งใสและการกำกับดูแล รายงานการใช้ปัญญาประดิษฐ์โดยไม่มีช่องทางให้มนุษย์คัดค้าน

5. เอกสารและการตรวจทาน บันทึกการประเมินทางจริยธรรม โปรดกลับมาตรวจสอบเป็นระยะ

มินิเคสสามอัน

กรณีที่ 1 — ถูกกฎหมายแต่ผิด แอปใช้ปัญญาประดิษฐ์เพื่อสร้างการแจ้งเตือนที่น่าติดตามเพื่อให้ผู้ใช้อยู่ในแอปได้นานขึ้น ไม่มีอุปสรรคทางกฎหมาย แต่เมื่อถูกรายงานในสื่อ มีการสูญเสียชื่อเสียงอย่างร้ายแรง การกำหนดเป้าหมายไปที่ผู้ใช้รุ่นเยาว์โดยเฉพาะทำให้เกิดการวิพากษ์วิจารณ์ บริษัทได้ลบฟีเจอร์นี้ออก หากกรองจริยธรรมตั้งแต่ต้นก็จะเห็นความเสี่ยงนี้

กรณีที่ 2 — มูลค่าของการทดสอบความเป็นธรรม รูปแบบการให้คะแนนเครดิตของธนาคารให้คะแนนที่ต่ำกว่าอย่างเป็นระบบแก่แอปพลิเคชันจากกลุ่มที่ได้รับการคุ้มครอง สิ่งนี้ถูกจับได้ในการตรวจสอบความยุติธรรม แบบจำลองนี้ได้รับการออกแบบใหม่และทดสอบเป็นประจำเพื่อให้มั่นใจถึงความเท่าเทียมกันระหว่างกลุ่มในผลลัพธ์ หลักจริยธรรม (ความยุติธรรม) กลายเป็นบททดสอบที่เป็นรูปธรรมและป้องกันไม่ให้เกิดอันตรายอย่างแท้จริง

กรณีที่ 3 — ความโปร่งใสที่สร้างความไว้วางใจ บริษัทอีคอมเมิร์ซแห่งหนึ่งใส่วลี "ผู้ช่วยปัญญาประดิษฐ์ช่วยคุณ คุณสามารถเชื่อมต่อกับตัวแทนที่เป็นมนุษย์ได้ตลอดเวลา" ที่จุดเริ่มต้นของแชทบอทสนับสนุนลูกค้า ความโปร่งใสและทางออกของมนุษย์ไม่ได้ลดความพึงพอใจ ตรงกันข้ามกลับเพิ่มความมั่นใจและการร้องเรียนลดลง 15% ความโปร่งใสที่ทำถูกต้องคือคุณค่า ไม่ใช่ต้นทุน

เทมเพลตที่สามารถคัดลอกได้สี่แบบ

1) การคัดกรองด้านจริยธรรม:

บทบาทของคุณ: ที่ปรึกษา AI ที่รับผิดชอบ สแกนความคิดริเริ่มนี้เพื่อดูหลักการ 7 ประการ: ความเป็นธรรม ความโปร่งใส ความรับผิดชอบ ความเป็นส่วนตัว การกำกับดูแลของมนุษย์ ความปลอดภัย ความยั่งยืน สำหรับแต่ละนโยบาย ให้เขียนหนึ่งความเสี่ยงและหนึ่งข้อเสนอแนะ ความคิดริเริ่ม: [ข้อความ]

2) การวิเคราะห์บุคคลที่ได้รับผลกระทบ:

รายชื่อทุกฝ่ายที่ได้รับผลกระทบจากโครงการริเริ่ม AI นี้ (ลูกค้า พนักงาน สังคม กลุ่มผู้ด้อยโอกาส) เขียนผลกระทบเชิงบวกและเชิงลบที่เป็นไปได้สำหรับแต่ละฝ่าย ทำเครื่องหมายกลุ่มที่มีแนวโน้มว่าจะได้รับอันตรายมากที่สุด ความคิดริเริ่ม: [ข้อความ]

3) สถานการณ์การละเมิด:

สร้าง 5 สถานการณ์ที่ฟีเจอร์ AI ต่อไปนี้อาจถูกนำไปใช้ในทางที่ผิด (รวมถึงการบงการ การเลือกปฏิบัติ การละเมิดความเป็นส่วนตัว การหลอกลวง) เสนอแนะการตัดสินใจออกแบบเชิงป้องกันสำหรับแต่ละสถานการณ์ คุณสมบัติ: [ข้อความ]

4) การควบคุมความโปร่งใสและการเฝ้าระวัง:

เขียนแผนความโปร่งใสและการกำกับดูแลของมนุษย์สำหรับ AI ที่ต้องพบปะกับลูกค้าว่า: อะไรจะสื่อสารกับผู้ใช้และอย่างไร สามารถถ่ายทอดสู่มนุษย์ได้อย่างไร? เขาจะคัดค้านการตัดสินใจได้อย่างไร? การใช้งาน: [ข้อความ]

พรอมต์อ่อน / พรอมต์แรง

อ่อนแอ: “AI มีจริยธรรมหรือไม่”
ผลลัพธ์: ผิวเผิน "ใช่/ไม่ใช่"; หลักการไหนใครได้รับผลกระทบมาตรการไหนยังไม่ชัดเจน
แข็งแกร่ง: "เรากำลังพิจารณาใช้ AI ในเครื่องมือคัดกรองก่อนการสรรหาบุคลากร (มนุษย์เป็นผู้ตัดสินใจขั้นสุดท้าย) คัดกรองหลักการของความเป็นธรรม ความโปร่งใส ความรับผิดชอบ และการกำกับดูแลของมนุษย์ เขียนอย่างเป็นรูปธรรมว่ากลุ่มผู้สมัครกลุ่มใดที่อาจได้รับผลกระทบอย่างไม่ยุติธรรม การทดสอบอคติใดบ้างที่ฉันต้องทำ และผู้สมัครสามารถอุทธรณ์คำตัดสินได้อย่างไร"
ผลลัพธ์: การประเมินเชิงปฏิบัติตามหลักการที่ระบุบุคคลที่ได้รับผลกระทบและเสนอแนะการทดสอบและการอุทธรณ์

ข้อผิดพลาดทั่วไป

  • จริยธรรมที่สับสนกับการปฏิบัติตามกฎหมาย ไม่ใช่ทุกสิ่งที่ถูกกฎหมายจะมีจริยธรรม จริยธรรมเป็นบรรทัดที่สูงกว่า
  • ทิ้งหลักจริยธรรมไว้ให้คงอยู่ การได้รับ "การอนุมัติด้านจริยธรรม" หลังจากการออกแบบนั้นสายเกินไป จริยธรรมจะต้องฝังอยู่ในการออกแบบตั้งแต่ต้น
  • ไม่ใช่การทดสอบความยุติธรรม การสันนิษฐานว่า "แบบจำลองของเราเป็นกลาง" เป็นสิ่งที่อันตราย ไม่สามารถรู้ได้หากไม่มีการวัด
  • ความโปร่งใสที่ผิดพลาดในเรื่องต้นทุน ความโปร่งใสที่ทำถูกต้องจะเพิ่มความไว้วางใจและมูลค่า
  • ทำให้ด้านที่ได้รับผลกระทบแคบลง การคิดแต่เรื่องลูกค้าและละเลยพนักงาน สังคม และกลุ่มผู้ด้อยโอกาส ทำให้เกิดจุดบอด
ข้อควรระวัง: การปล่อยให้การประเมินทางจริยธรรมเป็นหน้าที่ของปัญญาประดิษฐ์โดยสิ้นเชิงนั้นขัดแย้งและเป็นอันตราย AI สามารถช่วยตั้งคำถามด้านจริยธรรมได้ แต่การตัดสินคุณค่า บริบททางวัฒนธรรม และความรับผิดชอบทางศีลธรรมขั้นสูงสุดนั้นขึ้นอยู่กับมนุษย์ จุดยืนทางจริยธรรมขององค์กรถูกกำหนดโดยการตัดสินใจอย่างมีสติของผู้คน ไม่ใช่โดย "AI กล่าวเช่นนั้น"

โดยสรุป

จริยธรรมคือความแตกต่างระหว่าง "เราทำได้" และ "เราควร" และปกป้องความน่าเชื่อถือในระยะยาวขององค์กร AI ที่มีความรับผิดชอบ โดยตั้งอยู่บนหลักการแห่งความยุติธรรม ความโปร่งใส ความรับผิดชอบ ความเป็นส่วนตัว การกำกับดูแลของมนุษย์ ความปลอดภัย และความยั่งยืน หลักการเหล่านี้ไม่ใช่นามธรรม ซึ่งแปลเป็นการตัดสินใจที่เป็นรูปธรรม เช่น การระบุฝ่ายที่ได้รับผลกระทบ การทดสอบอคติ การให้ความโปร่งใส และเพิ่มการกำกับดูแลโดยมนุษย์ จริยธรรมแตกต่างจากกฎหมายและเป็นบรรทัดที่สูงกว่า ปล่อยไว้สุดทางไม่ได้ต้องฝังอยู่ในดีไซน์ ในหน่วยถัดไป เราจะหารือเกี่ยวกับการปฏิบัติตามกฎระเบียบซึ่งเทียบเท่ากับหลักจริยธรรมทางกฎหมาย โดยเฉพาะกฎหมาย AI ของสหภาพยุโรปและ KVKK

งานสมัคร

เลือกสตาร์ทอัพ AI ที่มีผลกระทบสูง ด้วยเทมเพลต 2 ให้ระบุรายชื่อฝ่ายที่ได้รับผลกระทบทั้งหมดและทำเครื่องหมายกลุ่มที่มีแนวโน้มจะได้รับอันตรายมากที่สุด ด้วยเทมเพลต 1 ให้สแกนความคิดริเริ่มเพื่อหาหลักการทั้งเจ็ดข้อ กำหนดมาตรการที่เป็นรูปธรรม (การทดสอบความเป็นธรรม การแจ้งความโปร่งใส เส้นทางการอุทธรณ์ ฯลฯ) สำหรับความเสี่ยงด้านจริยธรรมที่สำคัญที่สุดสองประการ สุดท้ายนี้ “ฉันสามารถอธิบายการตัดสินใจนี้ให้ผู้ที่ได้รับผลกระทบด้านลบมากที่สุดทราบได้ไหม” ตอบคำถามอย่างตรงไปตรงมา

รายการตรวจสอบ

  • [ ] ฉันได้ระบุบุคคลที่ได้รับผลกระทบทั้งหมดแล้ว
  • [ ] ฉันคัดกรองสตาร์ทอัพด้วยหลัก 7 ประการของ AI ที่มีความรับผิดชอบ
  • [ ] ฉันวางแผนการทดสอบอคติ/ความเป็นธรรม
  • [ ] ฉันออกแบบคำชี้แจงความโปร่งใส
  • [ ] ฉันไม่เหลือทางให้มนุษย์ควบคุมและอุทธรณ์
  • [ ] ฉันคิดถึงสถานการณ์การละเมิด
  • [ ] “ฉันสามารถอธิบายให้คนที่ได้รับผลกระทบเชิงลบมากที่สุดได้ไหม” ฉันผ่านการทดสอบ